「就労不能」に関する事例の判例原文：夫の暴力、浪費等による結婚の破綻
「就労不能」関する判例の原文を掲載：費用として少なくとも月額１５万円を支払う・・・
「身体的・精神的な暴力、脅迫、虐待、浪費等により妻が請求する離婚、慰謝料請求の一部支払い、子供の親権、財産分与と養育費の支払いが認められた事例」の判例原文：費用として少なくとも月額１５万円を支払う・・・
| 原文 | いし７００万円位）を考慮すると，被告は，原告に対し，平成１４年１１月２３日の別居以降の婚姻費用として少なくとも月額１５万円を支払うべきである（東京・大阪養育費等研究会作成の養育費・婚姻費用の算定方式と算定表［判例タイムズ１１１１号２８５頁以下］参照）。しかし，被告は，原告に対し，平成１５年４月末から月額５万円，同年７月末から月額７万円を養育費として支払ったのみである。したがって，被告は，原告に対し，財産分与として，この間の婚姻費用の不足分１６０万円余を支払うべきである。なお，原告は，別居の頃，引越費用・学費・生活費のため，被告の了解を得ずに学資保険から約７２万円の借入をし，また，平成１４年１２月９日に無断で被告の銀行口座から３０万円を引き出しているので，この点も考慮する必要がある。 （５）以上によれば，被告は，原告に対し，夫婦共有財産の清算，婚姻費用の清算，離婚後の扶養として，相当額の財産分与をすべきである。そして，本件に現れた諸般の事情を考慮すると，被告が原告に対して支払うべき財産分与額は５００万円が相当である。 ４ 争点４（養育費）について 前掲各証拠によれば，以下のとおり認められる。 （１）被告の平成１５年の年間収入額は，アルバイト収入を含めると７００万円を超えている。被告は，現在，会社から家族手当として毎月３万７０００円の支給を受けているが，離婚後は配偶者分２万２０００円の支給を受けられないことになる。今後は，税金の配偶者控除が無くなり被告の手取り収入はさらに減 さらに詳しくみる：少する。また，時勢を反映して，被告の勤務・・・ |
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